Agile Coaching for Change: Facilitating Team and System Agility (bằng tiếng Anh).

Sự thay đổi là không đổi trong các tổ chức hiện đại, nhưng hướng dẫn các đội nhóm thông qua một sự chuyển đổi linh hoạt đòi hỏi nhiều hơn chỉ theo một khuôn khổ. Chương trình chỉ văn bản này trang bị cho bạn các công cụ huấn luyện hệ thống cơ bản và các chiến lược lãnh đạo cần thiết để tạo điều kiện thuận lợi, linh hoạt lâu dài trong tổ chức của bạn. Bạn sẽ học được: 1. Hiểu các nguyên tắc cơ bản của lãnh đạo linh hoạt và huấn luyện hệ thống. 2. Xác định các rào cản phổ biến để thay đổi và điều hướng kháng cự có tính xây dựng. 3. áp dụng các khung hiện đại cho an toàn tâm lý và xây dựng niềm tin trong môi trường lai. 4.Hướng dẫn các đội qua các chuyển đổi linh hoạt sử dụng giao tiếp có cấu trúc và vòng phản hồi. Thiết kế các chiến lược thay đổi bền vững để điều chỉnh động lực nhóm với mục tiêu tổ chức. Bắt đầu với thuật ngữ cốt lõi và mô hình huấn luyện linh hoạt cơ bản, bạn sẽ tiến bộ thông qua các kỹ thuật thực tế ở cấp độ hệ thống và đọc qua các trường hợp thực tế để quản lý chuyển đổi tổ chức. Lớp học này được thiết kế cho các huấn luyện viên Agile, lãnh đạo nhóm, quản lý dự án và quản lý mới đến các khái niệm huấn Luyện Agile mà không cần kinh nghiệm huấn. Bắt đầu hành trình của bạn để trở thành một nhân viên thay đổi linh hoạt hôm nay.