Planificación de cuidados a largo plazo a través de las décadas: integración de los CLT en su estrategia de jubilación

La planificación de cuidados a largo plazo rara vez es una decisión única. Implica opciones de seguro tomadas en la mediana edad, decisiones de asignación de activos en la pre-jubilación, conversaciones familiares sobre roles de cuidado, y potencialmente planificación de Medicaid en años posteriores. Al final de este curso, usted será capaz de integrar la planificación de cuidados a largo plazo en una estrategia de jubilación más amplia, evaluar cuándo y cómo combinar el seguro de cuidados a largo plazo con la autofinanciación, comprender los conceptos básicos de la elegibilidad para Medicaid y su interacción con los activos personales, y facilitar conversaciones familiares productivas sobre las responsabilidades de cuidados futuros. Lo que aprenderás: - Cómo las decisiones de planificación de LTC tomadas en sus 40, 50 y 60 años difieren en estrategia y urgencia - Cómo coordinar el seguro de cuidados de larga duración con un plan de ingresos para la jubilación: secuenciar los activos para financiar un evento de cuidados - Los fundamentos de la cobertura de cuidados a largo plazo de Medicaid: umbrales de elegibilidad, períodos de retrospectiva y estrategias de reducción de gastos - Cómo las modificaciones de envejecimiento en el lugar y los servicios de atención basados en el hogar y la comunidad encajan en un plan consciente de costos - Cómo revisar una póliza de LTC en vigor para la adecuación de los beneficios en relación con los costos actuales de atención en su área - Cómo estructurar una conversación familiar sobre roles de cuidado, preferencias y responsabilidades financieras - Cómo documentar un plan de preferencia de atención que comunique sus deseos y fuentes de financiación de manera clara - Cómo los productos híbridos de vida-LTC se ajustan como una herramienta de planificación cuando la asegurabilidad o el presupuesto descarta la cobertura independiente El curso utiliza una serie de estudios de casos longitudinales que siguen a individuos y parejas de 45 a 80 años de edad, ilustrando cómo se materializan las necesidades de atención y cómo se desarrollan las decisiones de planificación previa. Se incluyen plantillas para un documento de preferencia de atención y una hoja de trabajo de financiación de CLT integrada en la jubilación. Diseñado para adultos que están trabajando activamente en la planificación de la jubilación y quieren abordar el cuidado a largo plazo como parte de ese trabajo en lugar de como una reflexión posterior.Adecuado para aquellos nuevos en el tema que tienen algún conocimiento fundamental de planificación de la jubilación.Este curso es informativo y educativo y no sustituye el consejo de un profesional de seguros con licencia, planificador financiero o abogado de derechos de los ancianos.