Basisprincipes van SAP HR: Personeels- en organisatiebeheer

Het navigeren door de complexiteit van HR-software kan overweldigend aanvoelen zonder een solide uitgangspunt.Inzicht in hoe gegevens door SAP HR stromen, is essentieel voor het effectief beheren van personeel, organisatiestructuren en tijdregistratie. Deze tekstgebaseerde cursus leidt u door de kernconcepten van SAP HR. U krijgt de basiskennis die nodig is om stamgegevens van medewerkers en organisatiestructuren te beheren. U zult een duidelijk inzicht krijgen in hoe verschillende modules op elkaar inwerken en hoe u belangrijke administratieve taken binnen het systeem kunt uitvoeren. Wat u leert: Begrijp de fundamentele SAP HR-terminologie, navigatie-basisprincipes en kerngegevensstructuren; Configureer en onderhoud werknemersstamgegevens binnen de Personeelsadministratie (PA) -module; Ontwerp en beheer organisatiestructuren, posities en rapportagelijnen in Organisatiebeheer (OM); Pas essentieel tijdbeheer toe (PT) concepten om werkroosters en afwezigheden bij te houden; Verken moderne SAP Fiori-gebruikersinterfaces voor self-services van medewerkers en managers; Oefen workflows voor gegevensinvoer en structuurmapping door middel van gedetailleerde schriftelijke scenario's.U begint met essentiële terminologie en systeemnavigatie, waardoor een sterke theoretische basis wordt gelegd. Naarmate u door de geschreven handleidingen gaat, verkent u scenario's uit de praktijk voor het aannemen van werknemers, het bijwerken van organigrammen en het beheren van tijdgegevens.Deze cursus is bedoeld voor absolute beginners van SAP HR, HR-professionals die overstappen naar op SAP gebaseerde omgevingen en aspirant-systeembeheerders. U hoeft geen technische of SAP-ervaring te hebben, maar u kunt vandaag nog beginnen met lezen om uw basiskennis op te bouwen in SAP enterprise human resources management.